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針對有廠商向蔡英文總統抱怨，加班費太高，負擔沈重，勞工朋友則是抱怨無法加班，收入減少，蔡英文期盼勞動部在行政法令和行政作業中找出加班的空間。對此，勞動部長許銘春今天(20日)在立法院答詢時表示，將聆聽產業界需求，並與勞資團體充分討論、凝聚共識再來決定，但絕不會幫資方開後門。#請聽記者楊文君的採訪報導#
媒體報導，蔡英文總統日前與台中廠商座談時提到，中小企業批評加班費太高，負擔沈重，勞工朋友則是抱怨無法加班，收入減少，這一直是她「心中的痛」，她認為，勞動部不要太為難企業，勞檢不是開罰單，而是要輔導業者，在行政法令和行政作業中找出加班的空間。
勞動部長許銘春20日於立法院衛環委員會答詢時表示，勞動部目前的態度是，勞檢單位到公司行號進行勞檢時，不是以找碴的心態為難企業，也不是一進門就開罰單，法律遵循才是勞檢的目的，裁罰也不能是達到法遵的唯一手段。至於增加企業彈性部分，將站在勞資雙方共好的基礎下，與勞資團體充分討論、凝聚共識再來決定，畢竟任何的制度改變都必需在勞資雙方都瞭解且接受再來推動，但絕不會幫資方開後門。她說：『(原音)(蔣萬安：總統要求你們要找出加班的空間？)勞動部的立場是這樣，政府政策是為人民存在，我們沒有特定立場，我們會聆聽大家的聲音，怎麼做才能對產業、對勞工雙方都能夠共好的基礎上去做，勞動部的立場一定是站在勞工的立場，不會去幫資方開後門。』
國民黨立委蔣萬安指出，勞工會想加班的原因是低薪，勞工要的是企業幫他加薪，而不是無止盡加班，他也提到主計總處公布的最新非經常性薪資調查，是近3年首度負成長，所以根本原因是低薪、經濟景氣造成。
許銘春也強調，總統已經透過發言人再度重申，短期內不會再修勞基法，這也是勞動部目前的立場。
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